本溪永星开展生产应知应会考试

       2015年3月25日下午15时，在本溪永星公司的食堂内，从生产部经理到机修工，共45人，共同参加了《立磨应知应会手册》的考试。
       此次考试，自2014年12月起就开始筹划，由生产部的工程师围绕本溪永星立磨生产系统的电气、机械、保养等方面编纂了《立磨应知应会手册》。手册编辑完毕后，分别由设备工程师、电气工程师及机械工程师，围绕手册开展了三场专项培训。培训过后，对冬季休假的员工布置了“假期作业”：要求熟背应知应会手册，将在春节过后进行闭卷考试。
       3月6日本溪永星公司开工以来，生产部复工的员工们在日常工作中除了做好本职工作外，还不时主动抽空复习着。考虑到有的员工文化水平有限，书写上存在一定困难，为此，人事部和总经办负责联系了几个文员予以协助支持，考试时让书写困难的员工进行口述答题，代笔人协助填写试卷。
当试卷发放到45位参考员工手中后，大家均开始认真地埋头答题。考试中有的员工遇到不会写的字的时候，就举手示意监考人员询问写法；许多年纪较大的员工均都带起了眼镜；平日里奋斗在劳动第一线的“铁汉们”，此时此刻多了几分书卷气，又是别有一番风采。
       一个小时的答卷时间转瞬即逝，一份份考卷被收了上来。人事部随即对考卷进行了封存，将在后续组织人员集中批卷。本次考试不合格者将停发当月绩效奖金，并给予两次补考机会，对于前后考试三次均都不合格者，视其工作情况考虑给予劝退。